- Aware of how the world works
- self recognization
- put myself first -> 对自己好一点
- meditation -> listen to myself
- responsibility -> freedom and confidence
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communication skills
- sales and persuasion
- 交流清晰,真诚 -> 反之 模凌两可, 产生不安全感
- 积极沟通,化解矛盾和分歧 -> 反之逃避矛盾,或想直接翻篇
- 对自己和他人有明确的边界感 -> 自己的边界被践踏不明确表达,生闷气暗中攻击,侵犯了他人边界也不知或不道歉
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the importance of the language
- learn cantonese, and improve English
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Team work 除了做好自己的工作,还要了解每个队员的强项,了解他们在这个团队里角色,这样才能在充分发挥自己潜能的前提下去帮助别人,如果每个人都这么做,就是一个好团队。
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observe
to acquire wisdom, one must observe -
To win, first play.
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make decisions 做决定好拖沓
- 害怕错误决定
- 害怕 承担责任
- 做出了,觉得有些轻松
- 半年之后检验 效果
做风险决定的框架
- 分析利弊, 尤其是自己比较关心的地方
- 定义成功的标准, 最好量化
- 分析成功的概率
- 如果结果不尽人意, 还能获得什么?
+ 比如有了这些收获,失败也是一种成功
+ 比如做这件事成本不算大
+ 失败情况下收获依旧很大
- 继续走下去, 所要付出的情绪和经济成本有多少?
#tips 1. 开明 有开明观念,开放的思想, 学习并接受新技术新思维的开拓精神
得益于他家境富裕衣食无忧 更得意于开明的家长对他个人选择的尊重 更重要的是他有幸生活在一个容忍自由思想,接纳异端学说的社会
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沟通
还是 和有能力的 直接打交道- 尽量少 和 weaker的 太亲近
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可操作性 必须大原则,也需要具体可操作性的方案及其效果的评估
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商业 要尽量从业务融合的角度想问题,而不是从技术的角度想问题